湖北利川农商银行启动冲刺“春天行动”步伐

3月11日，湖北利川农商银行在参加“全州农商行2024年支农支小服务春耕备耕信贷投放现场会暨提质增效大讨论启动会”后召开工作例会，启动了冲刺“春天行动”的步伐。

2024年为“提质增效”起步年，主要是要建立健全适应“提质增效”新征程的各项体制机制。贷款营销乏力、门柜服务不优，存量风险贷款化解推进较慢……正处在发展爬坡上坎阶段的该行，发展中的矛盾和问题还比较突出。“提质增效”的发展总体布局需要存贷主业态势良好，需要保持合理净息差水平，最大限度降低成本，提高收入。如何形成攻坚克难的思想合力，实现一张蓝图绘到底，该行强化了问题导向、守正创新、制度建设、制度执行等内容。敏锐发现问题、正视问题，在解决问题中推动发展。

该行围绕“五大活动”，用卓有成效的业绩对标全州先进。对标先进要有明确的数字支撑。该行按照“跳起来摘桃子”和“跑起来奔目标”的要求，充分考虑到了实现目标的可能性和可行性，制定了“春天行动”业务发展目标。“全行各部门、各支行要自我加压、自抬标杆，在确保质量的前提下，能快则快、越快越好，定性指标要争第一，定量指标要争满分，底板指标不能突破。”该行在会议上要求，各部门负责人要坚决摒弃形式主义，根据“春天行动”及各支行表态任务目标，严格按天进行督办，将压力传导给支行行长。

该行在服务上突出“优”字。一是优化门柜服务。针对前期下网点调研发现部分网点服务不优的情况，该行在会议上要求运营服务部要坚持“赢在大堂，胜在服务”的服务理念，以优质文明服务留住客户；二是机关业务部门优化服务基层流程。严格落实“四下基层”，千方百计服务基层，及时解决基层在业务发展过程中存在的各类问题。

抓党建，始终保持风清气正良好政治生态。该行坚持以正确用人导向引领干事创业导向，大力推动干部能上能下能转，对在“春天行动”中业务突出的，在进城进机关考试中设置加分项。坚持释放全面从严治党“越往后越严”的强烈信号，保持永远在路上的坚韧和执着，激励广大党员干部风雨兼程向前行，以政治生态风清气正保障高质量发展风生水起。积极营造“工作有压力，思想无包袱”的氛围，坚持大团结大联合，努力寻求最大公约数、画出最大同心圆，同向发力、形成合力，齐心协力冲刺春天行动。（杜艳）